Wer kümmert sich um die Gleichstellung?

Seit Oktober vergangenen Jahres ist die Stelle der Gleichstellungsbeauftragten in Kaltenkirchen vakant. Die frühere Gleichstellungsbeauftragte Sabine Schäfer-Maniezki hatte nach 25 Jahren zum 1. Oktober einen neuen Aufgabenbereich innerhalb der Verwaltung übernommen. In der Sitzung des Hauptausschusses am Dienstagabend stellten sich die zwei letzten von ursprünglich zehn Bewerberinnen vor: Claudia Eckert-Löffler (51) aus Kisdorf und Hilke Dickert (38) aus Kaltenkirchen. Obwohl sich Eckert-Löffler fachlich als die kompetentere Wahl erwies, entschied sich der Hauptausschuss in einer nicht-öffentlichen Beratung für Hilke Dickert. Soziologin versus Psychologin: Claudia Eckert-Löffler hatte sich sehr gut auf die Sitzung vorbereitet. Die studierte Soziologin mit Zusatzausbildung zur Mediatorin arbeitet als Job-Coach für die Agentur für Arbeit und berät hauptsächlich Frauen, die beruflich wieder Fuß fassen wollen. Auch über ihre Handlungsfelder als Gleichstellungsbeauftragte hatte sie schon sehr präzise Vorstellungen, die sie dem Ausschuss vortrug. Sie wolle Frauen in Führungspositionen und Vollzeit bringen, interne und externe Beratung anbieten und Mädchentage installieren. „Gleichstellung hat mich schon immer begleitet, privat und beruflich“, sagte sie. Hilke Dickert bemerkte gleich, dass sie sich nicht so gut vorbereitet habe. Als gelernte Ergotherapeutin arbeitete sie einige Zeit in der Reha, wollte dann aber mehr. Sie machte ihren Bachelor in Psychologie, arbeite mit chronisch psychisch kranken Menschen, bekam zwei Kinder (3 und 6) und machte Mutterschaftspause. Seit 2018 arbeitet sie in Kaltenkirchen in der Jugend-Berufshilfe. „Als ich die Ausschreibung las, habe ich mich gleich angesprochen gefühlt“, erzählte sie: „Ich habe zwar nicht viel Erfahrung, aber Lust darauf, mich einzubringen.“ Fragen kamen fast nur von der AfD: Als nahezu einziges Ausschussmitglied stellte Julian Flak von der AfD den beiden Bewerberinnen gleich mehrere Fragen. Zum Beispiel: „Was halten Sie von Gender-Sprache?“ Während Claudia Eckert-Löffler erklärte, Anhängerin in des Gender-Sterns und neutraler Begriffe zu sein, antwortete Dickert: „Dazu habe ich mir noch keine Meinung gebildet.“ Eine andere Frage war, ob die Bewerberinnen eine Frauenquote, zum Beispiel auch in Aufsichtsräten, für wichtig halten. Eckert-Löffler bejahte dies: „Quoten sind sinnvoll und ich sehe genug fähige Unternehmerinnen.“ Ihre Kontrahentin hingegen hält Quoten für eine „Hammer auf den Kopf-Methode“ und wolle lieber schon bei den Jugendlichen ansetzen, um diese freiwillig dazu zu bewegen, in die Wirtschaft oder Politik zu gehen. Stadtvertretung tagt am 28. Januar: Was nach der Vorstellungsrunde bei der Beratung hinter verschlossenen Türen den Ausschlag für Frau Dickert gab, wurde nicht erläutert. Ein kleiner Nachgeschmack bleibt. Lediglich die AfD hat Fragen gestellt, obwohl die Fraktion mehrfach betonte, dass Gleichstellungsbeauftragte gar nicht mehr nötig seien. Außerdem gehörte nur eine Frau zu den stimmberechtigten acht Ausschussmitgliedern. Das letzte Wort hat die Stadtvertretung am kommenden Dienstag, 28. Januar, 19 Uhr im Ratssaal. Weitere Nachrichten aus dem Kreis Segeberg lesen Sie hier.

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