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14:10 24.06.2021
„Wir lieben Lebensmittel“ – hinter diesem Spruch von EDEKA Nord steckt nicht nur eine Marketingstrategie, sondern ein großes Team verschiedener Menschen, die für ihre Arbeit brennen.
„Wir lieben Lebensmittel“ – hinter diesem Spruch von EDEKA Nord steckt nicht nur eine Marketingstrategie, sondern ein großes Team verschiedener Menschen, die für ihre Arbeit brennen. Quelle: EDEKA Nord
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„Wer bei EDEKA Nord anfängt, ganz egal ob als Auszubildender, Festangestellter oder Quereinsteiger, hat die Chance, mit uns gemeinsam zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln“, so Michael Fink, Geschäftsbereichsleiter Personal. „Als Marktführer in der dynamischen Lebensmittelbranche wissen wir, dass jeder Stillstand ein Rückschritt ist. Veränderungen sind bei uns Alltag und etwas Positives“, so Larissa Oppeneiger, Abteilungsleiterin Personalentwicklung. Immer agilere Arbeitsmethoden, die Mentalität „Einfach mal machen!“ und ein großes Team, das für seine Arbeit brennt, treiben die Mitarbeitenden bei EDEKA Nord an. „Bei all dem zeichnet uns aus, dass wir nie den Fokus auf unsere Kundinnen und Kunden verlieren“, so Larissa Oppeneiger. Flexible Arbeitszeiten und das mobile Arbeiten ermöglichen eine Work-Life-Balance, die einen echten Mehrwert für die Mitarbeitenden bietet. Außerdem profitiert das Team von diversen Goodies wie zum Beispiel umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, Fahrradleasingangeboten und Sonderkonditionen. EDEKA Nord setzt auf ein modernes Führungsverständnis, bei dem die Führungskraft neben der unternehmerischen Verantwortung als Vorbild, Teamplayer und Coach agiert. Um dieses Verständnis zu leben, wurde 2020 ein umfangreiches Führungskräfte-Entwicklungsprogramm über alle Führungsebenen aufgesetzt. Neben zentralen Qualifizierungsmaßnahmen sieht das Unternehmen vor allem den Austausch der Führungskräfte untereinander als zentralen Erfolgsfaktor. Außerdem gewinnt aufgrund moderner Arbeitsweisen neben der klassischen Führungslaufbahn die Fachlaufbahn immer mehr an Bedeutung. Das Unternehmen mit Sitz in Neumünster bietet Ausbildungsplätze, Voll- und Teilzeitstellen, duale Studiengänge und vieles mehr – sowohl im Groß- als auch im Einzelhandel. Auch ein Direkteinstieg ist möglich. Gesucht sind Nachwuchskräfte in der IT, im Marketing, Vertrieb, Personalwesen, Controlling und Einkauf sowie im Logistik- oder Immobilienbereich. Wer sich nun für eine Karriere bei EDEKA Nord interessiert, kann sich unter Tel. 04321/98 52 15 an Recruiterin Miriam Seidel wenden oder bewirbt sich direkt online über die Homepage: https://verbund.edeka/nord/karriere

 

Die Benefits im Überblick:

  • Homeoffice
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Aufstiegschancen
  • Fort-/Weiterbildungsangebote
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Mitarbeiterevents

 

EDEKA Handelsgesellschaft Nord mbH
Gründungsjahr: 1903
Geschäftsführer: Frank Breuer, Stefan Giese
Gadelander Straße 120, 24539 Neumünster
Tel. 04321/98 52 15
Fax 04321/985 236
bewerbung.nord@edeka.de

29.05.2021
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